Inmigrantes en busca del sueño peruano
¿Debe la norma que regula la contratación de personal extranjero
modificarse a efectos de definir nuevas políticas para los inmigrantes
que se encuentran en el Perú? Teniendo en cuenta el panorama actual,
donde una gran mayoría de personas visita nuestro país para
establecerse, es más que necesario revisar el propósito de las leyes.
La llegada de extranjeros al
Perú no es un fenómeno reciente ni alarmante. Sin embargo, en los
últimos años, hemos sido testigos de cómo el número de personas que
llegan al país con la intención de convertirse en residentes ha ido
creciendo sin miras de reducirse.
Justamente, en el mes de febrero de este año
entró en vigencia una norma migratoria que otorgó una condición especial
para que los ciudadanos venezolanos pudieran asegurar sus derechos y
facilitar la regularización de su situación migratoria en el Perú.
Además, el 1 de marzo entró en vigencia la nueva Ley de Migraciones, que estableció otras calidades migratorias.
Cabe mencionar que, muy a la par de estas
nuevas condiciones, las limitaciones para la contratación de personal
extranjero creadas hace más de 20 años aún se mantienen vigentes, a
pesar de lo distinto que es el Perú. Es decir, se han modificado los
tipos migratorios pero no se ha definido una política migratoria de
forma integrada.
Al ser anfitriones de inmigrantes es indispensable buscar el mayor beneficio a corto y largo plazo, tanto para los inmigrantes como para el Perú: solo con una política coordinada el sueño migratorio de los extranjeros podría hacerse realidad en el Perú.
Políticas a tener en cuenta
Si quisiéramos mantener los límites de
contratación de personal extranjero como una herramienta para controlar
el ingreso a nuestro país es vital crear incentivos nuevos. Por ejemplo,
al evaluar la demanda de trabajo en el Perú se pueden conocer qué
oficios deberían ser fomentados.
Hay que tener en cuenta que, si bien existen
varios extranjeros que trabajan sin contar con un aval migratorio que lo
permita, ellos también necesitan el apoyo de las autoridades para
insertarse como nuevos participantes del sistema formal peruano. A su
vez, las normas de incentivo o limitación de ingreso, deben estar
alineadas a las necesidades y objetivos que persigue el país.
Por ejemplo, en algunos países se incentiva
la llegada de profesionales extranjeros de determinadas carreras, una
vez que se ha podido determinar las industrias que tendrán mayor demanda
en el mercado o aquellas en donde existe escasez de conocimiento y/o
personal. Por otro lado, en otros países, se solicita realizar
publicaciones de convocatorias públicas para puestos de trabajo y solo
cuando se demuestra no haber encontrado el candidato ideal en el mercado
local, se aprueba la contratación de personal extranjero. Por ello, es
importante considerar que nuestras limitaciones o incentivos respondan a
una política determinada.
No hay que olvidar que el movimiento de
personas hacia lugares que ofrezcan una mayor estabilidad y beneficios,
es un fenómeno que seguirá ocurriendo en el mundo. Por lo tanto, es
importante adecuar las políticas públicas de migraciones a las metas del
país.
Al ser anfitriones de inmigrantes es
indispensable buscar el mayor beneficio a corto y largo plazo, tanto
para los inmigrantes como para el Perú: solo con una política coordinada
el sueño migratorio de los extranjeros podría hacerse realidad en el
Perú.
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